眉山市东坡区消防救援大队关于2023年公开招聘编外消防文员的公告

根据工作需要，受眉山市东坡区消防救援大队委托，四川睿普教育科技有限公司（以下简称睿普公考）按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘2名编外消防文员。现将有关事项公告如下。

一、招聘对象和条件

符合招聘岗位具体条件要求的在职、非在职人员

二、招聘岗位

三、招聘条件

（一）应聘人员须同时具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、服从安排；

3.身体和心理健康，具有正常履行应聘工作岗位职责的工作能力和身体条件；

4.无犯罪记录；

5.招聘岗位要求的其他条件。

本次招聘资格条件中涉及时间期限的，一律计算至本公告发布之日。

（二）应聘人员有下列情形之一的不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除中共党员党籍的、开除公职的；

3.党纪处分尚在影响期、政纪处分收到处分受到处分尚未解除的；

4.有违法、违纪行为正在接受审查的；

5.本人或家庭成员以及近亲属参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信、邪教组织等违法违规活动，严重违反职业道德、社会公德的等不宜报考本单位的；

6.其他法律规定不得被聘用的。

四、招聘程序

整个招聘工作由四川睿普教育科技有限公司组织实施，按以下程序进行：

（一）报名

1.报名时间：公告发布之日至6月15日18时截止。

2.报名方式：采取现场报名的方式，报名地点在眉山市东坡区学士街261号（睿普教育公司）。符合条件的应聘人员报名时须携带以下材料：

（1）应聘人员身份证、毕业证、学位证及其他与报考岗位相关的证件原件及复印件各1份；

（2）眉山市东坡区消防救援大队2023年公开招聘消防文员报名登记表，确保个人信息真实准确；

（3）本科及以上学历应聘人员需要在教育部学信网（http://www.chsi.com.cn）上打印学历电子注册备案表1份；

（4）在职证明或离职证明原件及复印件各1份；

（5）近期正面免冠蓝底证件照电子版及纸质版两张（1寸）；

（6）无犯罪记录承诺书；

3.本次公开招聘不设置最低开考比例。

（二）资格初审

对应聘人员进行报考资格条件的初步审查。应聘人员报名时所提交的材料应真实、准确、完整，如有不符或弄虚作假、违反招聘规定的，一经查实，立即取消报考及聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，任何阶段发现不符合招聘条件或材料弄虚作假、违反招聘规定的，一经查实，立即取消报考或聘用资格。所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

（三）考试方式及内容

1.笔试环节

（1）笔试范围：中国共产党基本理论、路线及方针政策，习近平新时代中国特色社会主义思想、公文写作、机关文件处理等。

（2）笔试时间及地点：具体时间及地点以通知为准；

2.面试：主要内容是对应聘人员的政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念以及能否胜任文员岗位等方面进行综合评价。根据招聘岗位具体名额和笔试成绩由高到低按照不高于3:1的比例确定进入面试环节人员名单，最后一名进入面试环节出现成绩相同时，可一并进入面试，面试时间及地点另行通知。

3.考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(四)政审

报名者需要提供无犯罪记录证明。

(五)体检

根据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员的综合成绩从高分到低分依次等额1:1确定进入体检人员。具体体检时间、地点以通知为准。体检参照公务员录用体检通用标准进行，体检不合格或放弃的，取消聘用资格，相应岗位按考试总成绩从高到低依次递补。体检费用自理。

五、聘用及待遇

（一）聘用

用人单位与拟聘用人员签订《劳动合同》，试用期2个月（含岗前培训期）。拟聘用人员应在规定时间内向单位报到，逾期视为自动放弃。试用期个人主动辞职、试用期满考核不合格、有违规违纪等行为的取消聘用资格，解除劳动关系。

（二）待遇

1.消防文员工资由基本工资、津贴补助、奖金构成。

（1）基本工资。消防文员实行分级管理，岗位等级由低到高设置，基本工资标准实行“一级多档”，每个级别设若干工资档次。试用期间每月发放基本工资3280元（含五险），试用期结束后每月基本工资不低于4100元。

（2）值班（执勤）补助。值班（执勤）补助为40元/天，按照当月实际值班（执勤）天数执行。

（3）奖金。由年终一次性奖金和年度绩效奖励构成。年终一次性奖金。经年度考核为“称职”等次及以上，且工作连续满一年以上的消防文员，发放年终一次性奖金，奖励标准为其本人年度12月份的基本工资。年度绩效奖励标准结合相关文件要求进行发放。

2.按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》相关规定为正式聘用人员缴纳社会保险（含企业职工基本养老保险、基本医疗保险（含生育）、失业保险、工伤保险），个人缴纳部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴；单位为正式聘用人员另行购买一份人身意外伤害险。

3.按照《住房公积金管理条例》相关规定为正式聘用人员缴纳住房公积金，个人缴纳部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴。

4.每年单位组织免费体检1次；工作时间提供工作餐和制式服装。

六、其他相关事项

（一）本批次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。本次招聘不以任何形式收取有关报名、培训等费用。

（二）应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免无法及时取得联系；个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘组织方的，后果及责任由本人自负。

咨询电话：伍老师，13388250002

咨询时间：上午9:00—12:00，下午14:00—18:00。

四川睿普教育科技有限公司

2023年5月25日